יעוץ ארגוני שעושה סדר.
נעים להכיר, דורית גרון.
אני מייעצת לארגונים, חברות ועסקים, איך לחזק את הארגון ולהפוך אותו למקום שטוב יותר לעבוד בו, וקל יותר לנהל אותו.
כי תכנון וניהול טובים של ההון האנושי, תהליכי עבודה פשוטים ומדויקים ותכניות עבודה מתאימות, עוזרים למקומות עבודה להיות גם מקצועיים יותר וגם טובים יותר עבור כל מי שעובד בהם. וזאת כבר השליחות שלי.
מגוון פתרונות לחיזוק ההון האנושי ותהליכי העבודה,
שיהפכו את החברה או הארגון שלך למקום שטוב יותר לעבוד בו וקל יותר לנהל אותו.
לקוחות ממליצים
קורין אברמוביץ
הממונה על המינהלים הקהילתיים
עיריית ירושלים
"ברצוני להמליץ בחום על דורית גרון, שעמה עבדתי בשנה האחרונה בעיריית ירושלים על הובלת פרויקט כולל בתחום של תכנון ההון האנושי במינהלים קהילתיים בירושלים.
דורית בעלת ידע נרחב בתחום תכנון ההון האנושי, עם ניסיון בליווי ארגונים ותהליכים רוחביים.
מומחית בתחום של כתיבת תכניות עבודה וניירות עמדה, ביצוע של מיפוי עומק וניתוח של מגמות...
בעלת יכולת גבוהה לפשט מהלכים מורכבים, לזהות את הגורמים המעכבים ולסייע במציאת פתרונות יצירתיים...קשרים בינאישיים מעולים ואקלים עבודה נעים ושיתופי..."
כדי להיות מקום שטוב לעבוד בו, לא צריך תקציבי עתק.
צריך כוונה טובה, תכנון נכון של ההון האנושי ותהליכים מתאימים.
בתוך השגרה היומיומית ובעיסוק המתמיד ב"כיבוי שריפות", קשה למצוא זמן לעשות סדר בתהליכי העבודה, בניהול ההון האנושי, בבניית תכניות עבודה ובנהלים.
אני אעזור לך לבדוק מה לא עובד ולמה, ולעשות שינויים בהתאם. דיוקים קטנים עוזרים לעשות סדר, ועושים את כל ההבדל. כי כשהבסיס חזק אפשר להתמודד טוב יותר עם אתגרים פנימיים, עם צרכים משתנים ועם מצבי משבר, כדי שלך יהיה יותר שקט.
איך אוכל לעזור?
לפעמים קשה להגדיר איפה בדיוק הבעיה. ברור לך מה מפריע לך, אבל לא תמיד ברור מה הסיבה, ומה הפתרון המתאים. לכן נתחיל בזיהוי והגדרה של האתגרים.
אחר כך אציע תכנית פעולה ואלווה אותך בשלב היישום וההטמעה.
אני מאמינה שלשינויים קטנים והדרגתיים יש השפעה גדולה והם יכולים לשנות את כל התמונה.
איך זה עובד?
